文献条码 |
索书号 |
状态 |
所属分馆 |
所在馆 |
馆藏地点 |
架位号 |
单价 |
套价 |
入库日期 |
{$Think.lang.operation} |
8853818 |
F243.5/69 |
在架 |
LIBNET中心馆 |
LIBNET中心馆 |
|
|
CNY3.80 |
CNY3.80 |
2021-12-19 |
登录 |
8853819 |
F243.5/69 |
在架 |
LIBNET中心馆 |
LIBNET中心馆 |
|
|
CNY3.80 |
CNY3.80 |
2021-12-19 |
登录 |
订购年份 |
验收类型 |
验收期数 |
验收数量 |
验收日期 |
未找到数据 |
000 nam0
001 __ 0193042647
005 __ 20100303210214.0
010 __ ■a7-5045-1134-X■dCNY3.80
100 __ ■a19930923d1993 em y0chiy0110 ea
101 1_ ■achi
102 __ ■aCN■b110000
105 __ ■ay z 000yy
106 __ ■ar
200 1_ ■a岗位评价■Agang wei ping jia■f芮立新,朱振国译
210 __ ■a北京■c中国劳动出版社■d1993.1
215 __ ■a176页■d19cm
330 __ ■a本书论述了工作岗位分析的过程、评价的方法,并分析了世界各国应用岗位评价技术的趋势等。
606 0_ ■a岗位责任制■x研究
606 0_ ■2CT■3S024199■a岗位责任制
606 0_ ■a劳动报酬■x研究
606 0_ ■2CT■3S045492■a劳动报酬
690 __ ■aF243.5■v三版
692 __ ■a29.1346
701 _0 ■a芮立新■Arui li xin■4译
701 _0 ■a朱振国■Azhu zhen guo■4译
801 __ ■aCN■bNLC■c20100603